フリーランスとして安心して働ける環境整備を図るため、内閣官房、公正取引委員会、中小企業庁、厚生労働省の連名で「フリーランスとして安心して働ける環境を整備するためのガイドライン」が策定されました。
また、「フリーランスとして安心して働ける環境を整備するためのガイドライン概要版」も公表されています。
- ガイドラインの活用等について
ガイドラインでは、既存の労働基準法及び労働組合法における労働者性の考え方が改めて示されています。
フリーランスは、個人で事業を行う方であり、原則として、雇用という働き方ではなく、労働基準法などの労働関係法令が適用されない場合があること に留意が必要ですのでフリーランスとして働く場合、御活用ください。
「フリーランスとして安心して働ける環境を整備するためのガイドライン概要版」 
（PDF：1.63メガバイト）
フリーランスガイドラインの掲載ページ（外部リンク）
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