労働災害による休業4日以上の死傷者数のうち、60歳以上の労働者が占める割合が近年増加傾向にあります。高齢者の就労が一層進むと予測される中、高齢者が安心して安全に働ける職場環境の実現が求められています。
高年齢労働者の安全と健康確保のためのガイドライン
厚生労働省では、人生100年時代に向けた高年齢労働者の安全と健康に関する有識者会議の報告書を踏まえ、安全と健康確保のために事業者及び労働者が取り組むべき事項をとりまとめています。
高年齢労働者の安全衛生対策に関する各種事業
厚生労働省では、高年齢労働者の安全衛生対策に関する取組として、エイジフレンドリー補助金事業、高年齢労働者安全衛生管理セミナー事業、高年齢者労働者安全衛生対策実証等事業を実施しています。詳細については、厚生労働省のホームページ
（外部リンク）を御参照ください。
○エイジフレンドリー補助金事業
厚生労働省では、高年齢労働者を雇用する中小事業者等を対象に、高齢者が安心して安全に働くための職場環境の整備等に要する費用を補助しています。
対象となる事業者や対象となる対策等詳細につきましては、厚生労働省のホームページ「エイジフレンドリー補助金について」（外部リンク）より御確認ください。